مرجع داخلي للموظفين
كل ما تحتاجه للعمل في عزم إكس، في مكانٍ واحد.
كل ما تحتاجه للعمل في عزم إكس — في مكان واحد.
استكشف الدليلأول 30 يوماً
ابدأ من هنا. خمسة أقسام بالترتيب.
إذا كنت جديداً في عزم إكس، اقرأ هذه الأقسام الخمسة — بمعدل قسم كل أسبوع تقريباً. بحلول اليوم الثلاثين ستعرف كيف نعمل، ما هي حقوقك، وبمن تتواصل عند الحاجة.
الأسبوع 1
تعرّف على الاستوديو
ما هي عزم إكس، ومع من نعمل، وما نؤمن به.
افتحالأسبوع 2
اعرف ساعاتك
أيام العمل، وقت البدء المرن، رمضان، سياسة العمل عن بُعد.
افتحالأسبوع 3
اعرف إجازاتك
السنوية والأمومة والحج والمرضية — ما تستحقه.
افتحالأسبوع 4
اقرأ مزاياك
موعد الراتب، بدلات السفر، التذاكر السنوية، التأمينات.
افتحاليوم 30
احفظ جهات التواصل
الموارد البشرية والتقنية والمالية والقيادة — من تتواصل ومتى.
افتح
بالأرقام
Quick access
لماذا هذا الدليل
لماذا هذا الدليل
هذا الدليل يُغني عن ملفات PDF المتناثرة ورسائل البريد والمعلومات الشفهية. مرجع موحّد لطريقة عملنا في عزم إكس؛ سياساتنا، حقوقك، الأدوات التي تستخدمها، والجهة التي تتواصل معها عند الحاجة. كل محتواه متوافق مع نظام العمل السعودي وتُشرف عليه إدارة الموارد البشرية، لتقرأ بثقة وتتصرّف باطمئنان.
أحدث التحديثات
ما الجديد في هذا الإصدار
- جديد
إضافة الهيكل التنظيمي — مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي والأقسام الستة التي تُكوّن عزم إكس.
افتح - جديد
سياسة تصعيد جديدة — مسارات واضحة لرفع المخاوف.
افتح - تصحيح
مواءمة النصوص العربية مع اللائحة التنفيذية لنظام العمل وملحقاتها (الأمومة 12 أسبوعًا؛ الحج لا تقل عن 15 يومًا ولا تزيد على 21 يومًا).
افتح - جديد
إضافة تسجيل الوقت — كيفية تسجيل الساعات في ClickUp.
افتح
أقسام الدليل الأساسية
ابدأ بالسياسات الأكثر استخدامًا، ثم انتقل إلى بقية الدليل كمرجع داخلي منظم وواضح.
عن عزم إكس
قصة الشركة والمهمة والرؤية والقيم.
قواعد العمل
ساعات العمل والحضور والتوقعات اليومية.
تسجيل الوقت
كيفية تسجيل ساعاتك في ClickUp — القواعد والخطوات وأسئلة شائعة.
سياسات الإجازات
الإجازة السنوية والمرضية وقواعد العمل عن بُعد.
التعويضات والمزايا
الرواتب والاسترداد والسفر والتذاكر السنوية.
سياسة التصعيد
من تتواصل معه ومتى — مصفوفة تصعيد مرئية للنزاعات والشكاوى.
حياة عزم
المبادرات والطقوس المستمرة — رحلات الفريق، وساعة القهوة، وأسطورة عزم، ومكتبة شارك كتابك.
جهات التواصل والموارد
الفرق الأساسية والأنظمة ونقاط الدعم الداخلية.